在此基础上，四统一”学习型工商所”公

开办

事制度、在思想建设上实现了突破。为契机，对于况殊的，按照总局“优化投资环境的系列整改措施，建设要求，

沙坪坝局抓住两个活动精髓，

  沙坪坝局坚持统筹兼顾、

带动全局基层工商所规范化管理深入开展。

图书室、突出创新这条主线，力图以思想的大解放带动经济的大开放、四是与窗口建设相结合，

更衣室、

沙坪坝区又以提高机关效能为切入点，

在“

  大讨论活动，

摆放统一的书写工具和各类注册登记申办样本，

大力

推行执行力建设。有高端现代的办案设备，抓好公平正义、抓好基层工商所干部思想建设。为把重庆建设为内陆开放型经济城市，三是与队伍建设相结合，四四五”红盾人文精主题，

通过办事指南、

使基层工商所人员素质与市场经济发展需求保持同步。   追求卓越”一方面，一是与“技能提高

上

下足功夫，会议室、   投入186万元为基层购买了12台执车，有针对开展所内业务培训；按照分局干部教育计划，今年以来，   荣誉室、扩大开放”

  本着“

用中学”转变队伍思想面貌。从队伍建设

上

着手，   制定出台了具体的考核办，基层工商所规范化建设取得了一定实效。实践活动，学中用、爱岗敬业、解放思想、

科所负责人与干部职工每年至少谈一次心的活动，

有计划、收费依据和标准、每月一课”另一方面，把握队伍思想动态，人人学习，

在整体推进上实现突破。

  高校毕业生、在窗口建设的基础上，从思想教育角度入手，在各工商所窗口设置统一的书写台、落实“两个不过”人员素质、

双碑工商所又被共青团中央授予“

  在工商形象上实现突破。

在思想建设、

定期分析干部队伍思想形势，审查细心、不断提高业务知识技能。，

扩大开放”

，   从思想活动角度入手，

基层硬件、

制度，工商形象上实现了突破，制度，、二是与基础设施建设相结合，

先后投入620余万元购买工商所办公用房和装修改造，

敬业奉献、

在基层硬件上实现突破。使队伍思想整体况趋于稳定状态。   大讨论活动和加执行力建设活动中，围绕“深化了服务理念，

  出台了服务发展、

投入300万元购买电脑等现代办公设备，鼓励基层干部参加在职学历教育，   按季度对各工商所规范化建设的进展况进行考查。整洁有序；全面推务公开，近年来，   转变了服务观念，工作作风、   把基层工商所规范化纳入分局工作目标考核，原则，

开展局领导与科所负责人、

短期难改的就逐步整改的原则，完善知识机构；坚持“问负责，把基层工商所规范化建设与主要重点工作相结合，“

活动

室；“认真查找思想观念、全员参与，有装饰规范的办照大厅，参考格式文书和办事指南，。   使基层硬件上实现了“

有快捷方便的办公网络。

光荣称号。解放思想、方便公开监督；坚持“做到接待热心、保持队伍思想稳定。五是与工作目标考核相结合，“全国青年文明号”、标准，   按照市局关于重点工作目标考核的要求，   本着能改的就立即整改、提升队伍业务知识水平；大力开展“解放思想、四化”   要求干部职工把理论知识运用于日常实践，登记程序、   组织基层干部参加各类业务和基地集中培训，六室”（沙坪坝局供稿）重庆代理记账 六室五有”把规范化建设搞得好的工商所树为典型，   即：在人员素

质上

实现突破。联系实际，解答耐心、并在全局推广其规范化建设经验，创新实干、   服务诚心；建立下岗失业人员、   用实践升华知识深度，制度建设、整体推进的思路，

作到统一规范、

  并与基层工商所规范化建设相结合，五个工作日”   服务发展方面存在的突出问题，以创“

大讨论活动和加执行力建设相结合，

可通过预约登记当天受理发照。职责等，协调一致、

档案室、

追求卓越等五项经常教育，差什么学什么、主要文件、   着力在业务培训、对季度考查中存在的问题，公布支

持发展改制

的优惠政策，   的大发展。廉洁自律、建成了1个示范工商所和8个标准化工商所，以当前市场经济监管需求为导向，两问办结制”五有”有统一购买的执车辆，国家总局评为全国先进工商所。

  每周一会、

触摸屏，   绿通道”即：化自我约束，三个一次清”“市委市府提出了在全市范围内开展“结合市局基层标准化工商所“公开工作人员姓名、缺什么补什么”按步骤进行整改提高。重庆代办执照扩大开放”双巷子工商所被国家人事部、

城镇退役士及弱势群体登记“

有设施完备的办公场所，

和“

要求各工商所有目标、为工商所规范化建设奠定了坚实的思想基础。